Q.社員のレベルアップをはかりたい。

A.人材を人財に育てるため、様々な社員育成をサポートしています。

「合同入社式」や「新入社員研修」「入社後のフォローアップ研修」を毎年開催してしいます。また、経営者および社員を含めた包括的な教育活動に取り組んでいます。