こんにちは！チェンジブロックです。
こちらはチェンジブロック例会の時に行うチェンジポーズ！どうぞお見知りおきを♪
チェンジブロック最初の例会は、ブロック長の三田村商事三田村さんにご報告いただきました。
（語る三田村ブロック長↑）
もともとは自動車セールスマンだった三田村さん、整備もできる強みを活かし営業職に就かれていました。
しかし、商売をされていたお兄さんの手伝いから経営の世界へ。
紆余曲折を経て、めんたいこの製造販売に事業を絞り、
一貫加工と小ロット対応ができるという強みを活かして成長されています。
現在は経営の自由度を高めるため、
①利益率の高いBtoC業態への移行
②仕事が回せる組織づくり
を課題とされていることを報告いただきました。
チェンジブロックの例会では、「チェンジ・ザ・チャンス」コーナーを設け
参加者のみなさんから、報告者にチェンジポイントをアドバイスいただくという新しい試みを行っています。
今回は、
「良い組織を作るために何をチェンジすべきか」をテーマに参加者からのアドバイスを聴き、
「良い組織を作るために何をチェンジすべきか」をテーマに参加者からのアドバイスを聴き、
報告者である三田村さんは、みなさんの前で「従業員に任せる仕事を増やす」と宣言されました。
その後伺ったところによると、この宣言をして以来、本当に社内で任せることができるように意識し行動なさっているそうです。
素晴らしい！
懇親会は、ブロックメンバーの谷村さんが経営されている串揚げひょうたん薬院店にて開催されました。
定休日のところ貸切営業していただいた谷村さん、またチェンジブロックの船出に駆けつけてくれた皆さま、本当にありがとうございました。
6月のブロック例会は、19日（月）
財務コンサルタントのビジョナリーアドバンスの髙木さんのご報告で予定いたしております。
どうぞみなさま、ふるってご参加くださいませ。
チェンジブロック副ブロック長：広報担当 矢次